徹底的にコンテンツを絞り込んだ採用サイト|株式会社AbemaTV

株式会社AbemaTV 採用サイト

(出典:株式会社AbemaTV)

採用キャッチコピー

「 プロフェッショナルであること。より高いレベルを目指すということ。 」

インターネットテレビの「AbemaTV」を運営する企業らしく、メディアっぽさを前面に出した採用サイトとなっています。動画を多く用いることで言葉では表現できない臨場感が出ています。当サイトのポイントは次の通りです。

ポイント1:徹底的に絞った情報

一般的な採用サイトは、採用コンセプトや職種紹介、社員紹介、社長メッセージなど幅広い情報が掲載れていますが、当サイトは募集している「仕事紹介」と「オフィスムービー」だけです。仕事の種類と働く環境のみとなっており、“働きたくなる憧れの環境を企業は用意している”というメッセージが伝わってきます。

ポイント2:オフィス環境

2つのコンテンツ内、「仕事紹介」ともう1つは「オフィスムービー」となっています。これも一般的には優先順位の低いコンテンツですが、当サイトではメインコンテンツとなっています。そして、仕事紹介でも写真の背景でオフィス環境が分かるようになっており、オフィス環境が自慢ということがとても伝わってきます。

まとめ

自社に興味を持つ学生のニーズを分析し、それを徹底的に絞り込んで見せることで、ターゲットの絞り込みをしているものと思われます。多くの情報が載りがちですが、情報の取捨選択の重要性について理解できる採用サイトです。

https://recruit.abematv.co.jp/

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